近日，湄洲湾职业技术学院顺利完成2025-2026学年第一学期教师职教能力培训与测评工作。自2023年9月以来，学院分五轮持续推进该项工作，目前已实现对全院专业课专任教师的职教能力培训与测评全覆盖。这一成果标志着学院在系统提升教师教学能力、深化职业教育内涵建设方面迈出重要一步。
本期工作自去年11月启动以来，学院以“全员提升、不落一人”为目标，采用“集中培训+系部定制”的复合培养模式，围绕职业教育理念更新、课程系统化设计、数字化教学实施等关键内容，组织开展多轮次专题培训，有效提升了教师队伍的教学标准化、专业化与信息化水平。
测评环节分为线上材料评审与现场教学展示两部分。参评教师在完成课程整体与单元教学设计的基础上，通过说课与答辩，集中展现了以“能力导向、工学融合、数字赋能”为特征的现代职教课堂实施能力。该机制不仅促进了教学理念与教学方法的更新，也强化了课程内容与职业标准、教学过程与企业实践之间的有效对接。
当前，全院专业课教师测评覆盖已基本实现，教师队伍整体教学能力显著提升，课程质量建设机制不断完善。学院将继续以职教能力培训与测评作为推动“三教”改革的重要抓手，进一步健全教师专业发展体系，做好迎评促建工作，持续提升育人质量，为培养适应新时代要求的高素质技术技能人才提供坚实保障。
2026年1月19日